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人才测评

我们的顾问已在中国进行了一千多次深入的人才测评。我们遵循专业的测评流程,同时也结合了对中国市场的认知和理解。我们的测评流程包括:面试、性格测试、能力测试和动机测试。

我们的人才测评可以帮助您把管理风险降至最低

我们拥有丰富的经验和专业知识,可帮助您了解员工和管理层所应具备的性格特征和职业技能。
人才测评主要研究个人的工作习惯、性格特征、能力特征和激励因素。深度访谈是测评的一个非常重要的环节,因此我们会与测评参与者进行坦率的交流。我们也会给测评参与者建设性的反馈意见,既会指出其优势所在,也会告知需要改善的地方。人才测评服务可以在员工发展过程中起到重要作用。
人才测评是我们各项业务的坚实基础,它可用于:
  • 外部招聘
  • 内部晋升
  • 管理团队发展
  • 教练
  • 线上学习

除了访谈之外,我们的人才测评还包括:

  • 职业人格测试
  • 职业动机测试
  • 能力测试
  • 团队分析
  • 以及其它测试

办公室地址:上海市南京西路580号仲益大厦1211室,邮编:200003
电话:+86 21 60391970
邮箱地址:info@upcom-search.com
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